為深入貫徹中央八項規定精神，推進“清廉康旅”建設走深走實，6月27日，康旅集團副總經理劉文平到健康公司講授專題廉政黨課并開展廉政談話。
劉文平通過系統闡釋中央八項規定的歷史背景與時代意義，明確指出了八項規定對國有企業的特殊要求。他強調，健康公司要結合康養核心業務特點，從政治、經營、文化三個層面強化意識，將黨的紀律要求融入公司日常項目決策、財務管理等工作全流程，以“小切口”推動企業治理“大變局”。一是以八項規定為標尺，強化內控合規，建立“實地調研—專家論證—風險評估”三級決策機制，嚴格項目管理，杜絕鋪張浪費，確保投資實效。二是以八項規定為指引，提升工作質效，推行“無會周”“線上會議”等內部管理革新，加強作風建設，通過“首問責任制”提升服務效能。三是以八項規定為準繩，促進廉潔建設，構建合作方“黑白名單”制度，嚴格執行接待標準，以“陽光采購”杜絕利益輸送。四是加強作風建設，通過深入剖析典型案例，深刻指出違規飲酒的嚴重危害，各位黨員干部要舉一反三，培養積極健康的生活方式，自覺抵制不良飲酒風氣的侵蝕。
隨后，劉文平對健康公司領導班子及全體黨員進行了集體廉政談話，他要求，一是提高政治站位，筑牢思想防線。全體黨員干部要強化理論武裝，自覺加強黨性修養，堅定理想信念，牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，深入學習貫徹中央八項規定及其實施細則，不斷增強廉潔自律意識和拒腐防變能力。二是壓實主體責任，強化責任擔當。領導干部要落實好“一崗雙責”，既要抓好分管的業務工作，又要抓好分管領域的黨風廉政建設工作，要做到業務工作和黨風廉政建設工作同部署、同落實、同檢查、同考核，做到“兩手抓、兩手硬”。三是嚴守紀律規矩，規范權力運行。黨員干部要明確紀律紅線，遵守廉潔底線，加強學習《中國共產黨廉潔自律準則》《中國共產黨紀律處分條例》等黨內法規，堅決執行中央八項規定，杜絕“四風”問題反彈回潮。四是加強作風建設，弘揚清風正氣。樹立優良作風，防止松勁懈怠，杜絕敷衍塞責、得過且過的工作作風，黨員要帶頭發揮先鋒模范作用，在攻堅克難中錘煉黨性，在服務群眾中踐行初心。五是強化問題整改，嚴肅追責問責。針對年初巡視巡察提出的問題，領導班子要帶頭推進整改落實，注重成果轉化，堵塞制度漏洞，健全長效機制。他強調，全體黨員干部要始終保持清醒的頭腦，知敬畏、存戒懼、守底線，以廉潔自律的實際行動，為集團高質量發展貢獻力量。
健康公司領導班子成員、黨支部全體黨員參加黨課學習。
